Tu Primer Equipo
Tus primeras contrataciones definen tu cultura empresarial, tu velocidad de ejecución y tu tasa de quemado. Cada contratación temprana es una apuesta por una persona, no un rol.
Cuando recaudes una ronda con precio, los inversores esperarán un option pool del 10-20% del cap table post-money. Típicamente querrán que este pool se cree antes de que cierre la ronda — lo que significa que la dilución viene de los fundadores, no de los inversores. Entiende esta mecánica antes de negociar tu primer term sheet.
Contratar entre estados es un impuesto sobre tu tiempo
Si estás en etapa temprana y quieres contratar a alguien en otro estado, tienes dos opciones. Ninguna es gratis.
Opción uno: empleado a tiempo completo. Necesitas registrar tu empresa como entidad extranjera en su estado, configurar la retención de impuestos estatales, cumplir con las leyes laborales de ese estado, y a menudo manejar workers' comp y seguro de desempleo por separado. Multiplica eso por cada estado en el que contrates.
Opción dos: contratista. Más rápido, más barato, más simple el día uno. Pero el IRS tiene reglas. Un contratista controla cómo y cuándo hace el trabajo. En el momento en que estás fijando sus horas, exigiendo herramientas específicas, o tratándolo como personal, has creado un empleado en todo menos el nombre. Las penalidades por equivocarte son reales.
Opción tres: EOR. Un Employer of Record contrata a la persona en sus libros y te la cede. Pagas una prima. Te saltas la configuración multi-estado. Para una sola contratación en un nuevo estado, las cuentas usualmente cuadran.
Cada decisión de contratación tiene un costo de cumplimiento oculto. Tómalo en cuenta antes de hacer la oferta, no después.
Deel actúa como tu Employer of Record en más de 150 países y los 50 estados de EE.UU. Contrata a un empleado a tiempo completo en un estado donde no estás registrado, o a un contratista a través de fronteras, sin establecer una entidad extranjera, registrarte para retención de impuestos estatales, ni desenredar la ley laboral local. Deel maneja contratos cumplidos, nómina, beneficios, equity para contrataciones internacionales y clasificación de contratistas — convirtiendo un proyecto legal de varias semanas en un onboarding del mismo día. Para una sola contratación en una nueva jurisdicción, la prima de EOR casi siempre es más barata que el tiempo y el riesgo de hacerlo tú mismo.